悉尼和新南威尔士州的最新工作短缺

悉尼和新南威尔士州的最新工作短缺

在悉尼和新南威尔士州的需求工作

你是否在悉尼和新南威尔士州寻找新的职业机会?为什么不进入一个很难找到足够员工的行业呢?如果你不知道从哪里开始找这些有需求的工作,不要担心!

澳大利亚政府对悉尼和新南威尔士州其他地区的雇主进行了调查,以找出哪些职位是雇主难以填补的。通过这个列表,你可以了解哪些行业正在积极招聘,并了解如何申请这些职位。

以下是5个职位和携带短缺或招聘困难的职业:

1.幼儿中心经理

由于澳大利亚家庭对儿童看护服务的总体需求增加,对儿童看护经理的需求也随之增加。加上更严格的国家标准,这导致长时间日托设施的数量激增,这些设施都需要更多合格的工作人员和主管。

儿童保育中心经理 这些管理人员负责经营中心的设施。他们的职责包括创造发展计划,管理儿童教育者这样的工作人员,并确保他们的中心符合国家质量标准。

地位:全州范围内的空缺只有58%

就业增长:非常强壮直至2018年11月

如何申请这些工作:幼儿教育和护理文凭是儿童保育中心经理的标准资格。该资格有助于学生培养童心设施的技能和知识。它包括指导员工的部分,遵守当地和国家法规,促进高质量的服务。雇主最追求具有当前资格和相关经验的管理人员。

相关职业:许多经理开始作为幼儿教育工作者,使他们能够在这个行业获得宝贵的工作经验。这幼儿教育及护理三级证书是为那些想要在育儿方面发展事业的人制定的最新标准。

2.中学教师

中学教师

学校教师有教育青年的重要责任。他们通常教授一个或多个科目,负责他们的学生的智力,社会和身体发展。他们还通过使用各种教学技术来实施规定的课程。

地位:特定学科教师招聘困难

就业增长:非常强壮直至2018年11月

如何申请这些工作:绝大多数教师都持有学士学位或教育毕业文凭。专门从事数学,物理和技术和应用研究等主题的教师尤其需要。已经持有教育以外的领域学位的候选人(例如,数学,英语,历史,科学等的学士学位)可以通过完成教育研究生文凭课程作为教师。

相关职业:许多教师选择成为培训师和评估员,以利用他们的便利技能。这使他们成为企业培训师,或者在TAFE Institutes和RTOS中教授国家认可的课程。这培训和评估证书IV是那些想要成为合格培训师的人的标准。

3.理发师

美发师在澳大利亚短缺 美发师通过造型和理发帮助人们达到最佳状态。它们也可以帮助治疗头皮疾病。他们通常在大都市和地区的中性沙龙或专业理发师工作。新南威尔士州的理发师供不应求,许多广告上的职位空缺都没有填补。

地位:全州范围内的空缺只有42%

就业增长:适度增长直到2018年11月

如何申请这些工作:90%的雇主正在寻找完成学徒的合格工人,并在工作中有经验。此职业生涯的典型入门路径正在获得理发中的证书III,其可以通过A完成4年学徒

4.注册护士

注册护士为各种各样的客户提供健康服务。这包括住院病人、老年护理人员和社区中心的病人。他们与其他卫生专业人员组成一个团队,根据公认的标准提供治疗、治疗和药物。

老年人和残疾人照顾者 地位:区域短缺与招聘困难

就业增长:非常强壮直到2018年11月

如何申请这些工作:许多注册护士从获得护理学士学位开始他们的职业生涯,超过一半的注册护士将此作为他们的最高资格。护士必须注册澳大利亚护理和助产士委员会在他们可以在该国的任何地方练习之前。

相关职业:老年护理人员在老年护理设施,社区中心甚至私人住所的护士上工作。由于澳大利亚人口老龄化,这一职业预计将非常强烈增长。这长者护理III证书或者家居及社区护理资格是最受欢迎的两种方式,可以作为老年护理专业人士开始工作。

5.架构师

即使是办公室工作场所也需要检查工作健康和安全

建筑师为不同的目的设计各种各样的建筑,如娱乐、商业或住宅用途。他们与客户和承包商协商,制定结构方案,将结构和机械元素与质量标准结合起来。

地位:特定行业的招聘难度

就业增长:强的直到2018年11月

如何申请这些工作:所有建筑师都持有建筑学学士学位或研究生文凭。建筑师必须在他们所在的州/地区注册建筑师的董事会在他们为公众提供服务之前。

职业重申

在包括悉尼在内的新南威尔士州的大都会和地区,许多行业的招聘都遇到了困难。如果你正在寻找新的工作和职业机会,这是一个理想的时间来寻求更多的教育和培训或“温习”你目前的资历,以申请这些空缺。

你可以找到在需求岗位的完整列表,并找出雇主通过访问寻找就业部门

一旦你已经看到了一份工作,你的兴趣,找出什么资格和经验,你将需要得到你想要的工作。今天制定计划并开始新的职业生涯!

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